Le test “Étude de Potentiel” développé par ODIEP est un outil psychométrique conçu pour identifier les traits de personnalité et les capacités des élèves, aidant ainsi à orienter leurs choix scolaires et professionnels. Ce test couvre 50 traits de personnalité répartis dans six domaines clés : modes de raisonnement, gestion des émotions, traits dominants de la personnalité, gestion de l’énergie, motivations personnelles, et intégration dans un environnement organisationnel.
L’objectif principal du test est de fournir un aperçu détaillé des forces et des faiblesses de la personnalité de l’individu. Ces informations permettent d’adapter le coaching scolaire et professionnel de manière précise, en se basant sur les aspects personnels de chaque étudiant pour optimiser ses choix de parcours scolaire et professionnel.
Ce test est le résultat de décennies d’expérience et de recherche d’ODIEP dans le domaine de l’orientation scolaire et est validé par des études statistiques basées sur des tests de personnalité reconnus comme le PAPI et le Guilford-Zimmerman (GZ). Par son approche détaillée, l’Étude de Potentiel aide les étudiants à mieux se connaître et à construire un projet éducatif et professionnel adapté à leurs traits de personnalité uniques.
C’est un outil qui propose l’étude de 50 traits de personnalité dans six domaines interactifs :
- Les modes de raisonnement préférentiels, à travers lesquels nous appréhendons la réalité,
- La gestion des émotions, et nos relations à autrui,
- Les dominantes de la personnalité ou structures fondamentales qui régissent nos réactions aux situations du quotidien,
- La gestion de l’énergie, c’est-à-dire la rapidité, le tonus et les capacités de récupération dont nous disposons à un moment donné,
- Les motivations ou aspirations qui nous animent,
- La dimension entreprise et nos modes d’intégration dans l’organisation.
